宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)

宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)的申請條件

宏岸工程建筑公司申請一級資質(zhì)需要滿足以下條件：

• 凈資產(chǎn)方面，要求達(dá)到1億元以上。
• 企業(yè)主要人員方面：
  • 技術(shù)負(fù)責(zé)人需具有10年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有結(jié)構(gòu)高級職稱，需要在企業(yè)繳納滿三個月的社保，年紀(jì)在六十以下。
  • 企業(yè)經(jīng)理具有10年以上從事工程管理工作經(jīng)歷或具有高級職稱；總工程師具有10年以上從事建筑施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷并具有本專業(yè)高級職稱；總會計師具有高級會計職稱；總經(jīng)濟(jì)師具有高級職稱。
  • 企業(yè)有職稱的工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員不少于300人，其中工程技術(shù)人員不少于200人；工程技術(shù)人員中，具有高級職稱的人員不少于10人，具有中級職稱的人員不少于60人。企業(yè)具有的一級資質(zhì)項(xiàng)目經(jīng)理（一級建造師）不少于12人。
• 企業(yè)工程業(yè)績方面，近5年承擔(dān)過下列4類中的2類工程的施工總承包或主體工程承包，工程質(zhì)量合格：
  • 地上25層以上的民用建筑工程1項(xiàng)或地上18-24層的民用建筑工程2項(xiàng)。
  • 高度100米以上的構(gòu)筑物工程1項(xiàng)或高度80-100米（不含）的構(gòu)筑物工程2項(xiàng)。
  • 建筑面積12萬平方米以上的建筑工程1項(xiàng)或建筑面積10萬平方米以上建筑工程2項(xiàng)。
  • 鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)單跨30米以上（或鋼結(jié)構(gòu)單跨36米以上）的建筑工程1項(xiàng)或鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)單跨27-30米（不含）（或鋼結(jié)構(gòu)單跨30-36米（不含））的建筑工程2項(xiàng)。

對于企業(yè)工程業(yè)績，企業(yè)在進(jìn)行準(zhǔn)備時，需要有以下方面的了解：

• 一般規(guī)定：
  • 企業(yè)申請多個類別資質(zhì)的，工程業(yè)績應(yīng)當(dāng)分別滿足各類別資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)條件。
  • 申請建筑工程施工總承包資質(zhì)升級的，單位工程竣工驗(yàn)收合格后，方可作為業(yè)績考核。
  • 申請專業(yè)承包資質(zhì)升級的，以企業(yè)單獨(dú)承接的專業(yè)工程業(yè)績考核。
  • 超資質(zhì)施工的業(yè)績不予認(rèn)可。
  • 企業(yè)申報的工程業(yè)績的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在項(xiàng)目實(shí)施時，應(yīng)為本企業(yè)注冊建造師（或臨時建造師），且在執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)執(zhí)業(yè)。
  • 單項(xiàng)合同額是指一個承包合同所載合同價。
  • 群體建筑不作為單體建筑面積業(yè)績考核。
  • 輕鋼、網(wǎng)架結(jié)構(gòu)跨度業(yè)績不作為建筑工程施工總承包跨度業(yè)績考核。
• 考核要點(diǎn)：
  • 工程中標(biāo)通知書（未采取招標(biāo)方式的不考核）?？己隧?xiàng)目名稱、規(guī)模指標(biāo)、工程內(nèi)容、工程范圍、中標(biāo)金額、項(xiàng)目經(jīng)理、開竣工日期、中標(biāo)通知書簽發(fā)時間及相關(guān)簽字蓋章情況。
  • 工程合同?？己四芊从澈贤p方名稱、工程概況、合同工期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、合同價格、項(xiàng)目經(jīng)理、簽訂時間等內(nèi)容的合同協(xié)議書和專用合同條款。
  • 工程竣工（交工）驗(yàn)收文件或有關(guān)部門出具的工程質(zhì)量鑒定書。
  • 涉及到層數(shù)、單體建筑面積、高度、長度、跨度、結(jié)構(gòu)類型等方面指標(biāo)。
  • 涉及到單項(xiàng)合同額、造價等指標(biāo)?？己斯こ探Y(jié)算。

宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)的審批流程

宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)的審批流程通常如下：

• 企業(yè)申報：宏岸工程建筑公司向相關(guān)部門提交一級資質(zhì)申請材料。
• 省級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門或有關(guān)中央企業(yè)初審：相關(guān)部門對申請材料進(jìn)行初步審核。
• 住房城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳受理辦接受申報材料：初審?fù)ㄟ^后，材料被送至住房城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳受理辦。
• 住房城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑市場監(jiān)管司組織異地業(yè)績核查：對企業(yè)的工程業(yè)績等進(jìn)行核查。
• 專家審查：組織專家對申請企業(yè)的資質(zhì)進(jìn)行審查。
• 公示審查意見：在作出行政許可決定前，及時公布企業(yè)資質(zhì)審批意見。
• 公告審批結(jié)果：最終公布審批結(jié)果。

需要注意的是，公示意見不同意企業(yè)資質(zhì)申請事項(xiàng)的，企業(yè)可以在規(guī)定時限內(nèi)針對公示意見向原初審部門提交陳述材料，逾期未提出陳述材料的，視為企業(yè)對公示意見無疑義，且資質(zhì)許可機(jī)關(guān)不再接受任何補(bǔ)充材料。

以下幾種情形不需要資質(zhì)等級限制可直接被受理資質(zhì)申請：

• 具有一級及以上施工總承包資質(zhì)的企業(yè)申請同類別或相近類別的工程設(shè)計甲級資質(zhì)。
• 已取得工程設(shè)計綜合資質(zhì)、行業(yè)甲級資質(zhì)的企業(yè)，申請一級及以下建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)。
• 具有甲級設(shè)計資質(zhì)或一級及以上施工總承包資質(zhì)的企業(yè)申請與主營業(yè)務(wù)相對應(yīng)的專業(yè)工程類別甲級工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)。

宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)的優(yōu)勢

宏岸工程建筑公司擁有一級資質(zhì)具有以下優(yōu)勢：

• 享受高等級資質(zhì)扶持：部分地區(qū)政府會出臺相關(guān)政策，如江西吉安政府對市外施工總承包一級以上企業(yè)總部注冊并落戶于當(dāng)?shù)氐模o予租金獎勵，對遷入并存續(xù)一定年限的企業(yè)給予不同金額的獎勵。一級資質(zhì)企業(yè)還可能享受告知承諾制的便利，省去繁瑣的辦理手續(xù)快速獲取資質(zhì)。
• 更換甲級資質(zhì)：在資質(zhì)改革后，一級建造資質(zhì)將會更換為甲級證書，避免與乙級資質(zhì)企業(yè)的競爭，而且所有特級資質(zhì)將會提升為綜合資質(zhì)，甲級資質(zhì)將會成為單獨(dú)資質(zhì)類別中的最高級證書。
• 競爭力強(qiáng)：建筑資質(zhì)是企業(yè)實(shí)力的象征，持有建筑一級資質(zhì)的企業(yè)在招標(biāo)會上具有更強(qiáng)的競爭力，而且可以參與投標(biāo)項(xiàng)目的范圍也更廣。

具備宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)的企業(yè)案例

以下是一些具備建筑總承包一級資質(zhì)的企業(yè)案例：

• 中鐵七局三公司：近日，經(jīng)陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳審核批準(zhǔn)，公司順利取得建筑工程施工總承包一級資質(zhì)。面臨建筑施工行業(yè)高速發(fā)展和多元化發(fā)展的新形勢，公司積極推進(jìn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的資質(zhì)體系建設(shè)和升級工作。建筑工程施工總承包一級資質(zhì)申報工作啟動以來，在中鐵七局的大力支持下，公司緊跟國家政策變化，搶抓先機(jī)，細(xì)化責(zé)任分工，強(qiáng)化任務(wù)落實(shí)，圓滿完成建筑工程施工資質(zhì)升級。奮楫篤行，臻于至善。建筑工程施工總承包一級資質(zhì)的獲取，將為公司提高市場競爭能力、拓展產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域、擴(kuò)大市場份額創(chuàng)造有利條件，也為公司爭創(chuàng)中國中鐵“尖兵工程公司”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。中鐵七局三公司將一如既往地以質(zhì)求生、以信為本，不斷提高自主創(chuàng)新能力，以優(yōu)質(zhì)工程、精品工程、放心工程，為高質(zhì)量發(fā)展添力賦能。

宏岸工程建筑公司一級資質(zhì)的維護(hù)要求

宏岸工程建筑公司維護(hù)一級資質(zhì)需要注意以下要求：

• 充分利用資質(zhì)：企業(yè)資質(zhì)是企業(yè)參與市場競爭的資格，建筑企業(yè)必須充分重視和利用取得的資質(zhì)，參與相關(guān)項(xiàng)目的招標(biāo)，創(chuàng)造更好的業(yè)績。
• 定期維護(hù)資質(zhì)：資質(zhì)證書不是終身制，企業(yè)要珍惜和保護(hù)資質(zhì)，以備資質(zhì)審查，樹立良好形象。
• 努力提升資質(zhì)：企業(yè)要積極培養(yǎng)人才，增強(qiáng)綜合實(shí)力，創(chuàng)造更多工程業(yè)績，為資質(zhì)升級創(chuàng)造條件。

具體來說：

• 公司各項(xiàng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的維護(hù)，主要是資質(zhì)年檢工作、安全生產(chǎn)許可證延期。
• 公司技術(shù)人員證件管理造冊建檔，包括建立人員及其證件的明細(xì)臺賬，統(tǒng)一管理技術(shù)人員的注冊和繼續(xù)教育，及時報名證書到期的培訓(xùn)。
• 對技術(shù)人員能力提升、職稱評定工作進(jìn)行上報及跟蹤。
• 重視工程項(xiàng)目竣工管理，及時收集整理竣工資料，避免影響資質(zhì)升級。
• 資質(zhì)證書不能外借，否則可能面臨罰款、取消資質(zhì)甚至勒令停業(yè)等處罰。
• 安全施工，避免出現(xiàn)安全事故和質(zhì)量問題，以免影響資質(zhì)使用。
• 重視企業(yè)誠信化建設(shè)，避免被主管部門處罰，影響企業(yè)利益和發(fā)展。

同時，在公司資質(zhì)管理方面：

• 建立人員和其證件詳細(xì)的賬戶，統(tǒng)一管理，做好安全和信息保密工作。
• 做好注冊技術(shù)人員的注冊、繼續(xù)教育、續(xù)展注冊、變更及其他維護(hù)工作，確定相關(guān)信息，及時報名繼續(xù)教育。
• 借用公司人員證件需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
• 報告和跟進(jìn)技術(shù)人員的能力提升和職稱評定。
• 人員配備和維護(hù)公司各項(xiàng)資質(zhì)，及時上報專業(yè)需求的人員，協(xié)助人力資源招聘技術(shù)人員。
• 進(jìn)行公司年度營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢工作。
• 根據(jù)建設(shè)部的要求，市建委要求規(guī)劃和組織人民年度安全員、造價員、監(jiān)理員，見證取樣，人防監(jiān)理人員的培訓(xùn)及續(xù)教育工作。
• 與相關(guān)部門（建設(shè)廳、市建委、協(xié)會等）建立和維護(hù)良好的關(guān)系。
• 做好其他合理化的管理工作。